РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ

РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ

ЕВРОСЕТЬ

Методическое пособие для стажёра Компании «Евросеть»

«Добро пожаловать»

(вводная информация о Компании)

Центр Обучения Персонала

Г.

ВВЕДЕНИЕ

Сотрудник, в данном пособии ты познакомишься с историей и структурой Компании, её руководителями и современной Евросетью. Узнаешь, какие способности развития есть у тебя в Компании, как ты будешь зарабатывать. Предлагаем примерить на себя портрет Евросетянина РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ и осознать, какие служащих мы ценим. Добро пожаловать!

Кратко О КОМПАНИИ

Вспомни, что ты слышал о Компании? Сколько лет Евросети? Кто является основоположником?


История Компании

«Евросеть» была базирована 2 апреля 1997 года Евгением Чичваркиным и Тимуром Артемьевым. Вначале основоположники Компании взяли курса на насыщенное развитие, и уже к концу 2001 года количество магазинов РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ достигнуло 180. К концу 2003 года наши магазины были открыты во всех регионах Рф. После наша Компания начала открывать магазины в странах СНГ и в скором времени стала самым большим сотовым ретейлом. На этот момент нашими обладателями являются две наикрупнейшие сотовые компании Рф.

Евросеть сейчас

Сейчас Компания работает в трёх главных форматах.

1) Розничные РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ магазины, на данный момент их более 4000 магазинов в приблизительно 1200 населённых пт по всей стране.

2) Сейчас работают 10 супермаркетов в разных городках Рф.

3) Интернет-магазин www.euroset.ru.

За какими покупками ты приходил в магазины Евросеть? А что ещё продаётся в Компании?


В самом начале истории Компании её ассортимент состоял из телефонов, аксессуаров РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ, пейджеров и сим-карт. На данный момент главные направления и продукты:

1) Мобильная техника.

2) Домашняя техника.

3) Карта Кукуруза - наша умная мультисервисная карта.

4) Денежные сервисы (кредит на хоть какой продукт, «запасной кошелёк» на карту Кукуруза, депозитный вклад и почти все другое).

5) Страхование (защита от кражи девайса, от поломки, полисы РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ ДМС, защита банковской карты, страховка квартиры, ОСАГО на автомобиль, страхование жизни и здоровья и даже, защита от клеща).

6) Туризм (оформление и оплата туристской поездки, билеты на хоть какой самолёт либо поезд).

7) Приём платежей.

8) Билеты на разные мероприятия: в театр, кино, спектакли, спортивные состязания и т.д.

Структура Компании РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ

Евросеть разбита географически на филиалы. Всего в нашей Компании 9 филиалов, 8 из их находятся в Рф и 1 - Белоруссия. Во главе каждого филиала стоит Управляющий Директор, который отвечает за работу Компании на этой местности. За реализации и розничную торговлю в каждом филиале отвечает Директор по продажам филиала.

Структура филиала (на примере филиала Уральский РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ, в каждом филиале этот блок необходимо отредактировать).

Наш филиал территориально разбит на 5 частей, именуемых субфилиалами: Екатеринбург, Пермь, Сургут, Тюмень, Челябинск. За реализации в каждом субфилиале отвечает Директор по продажам. Каждый субфилиал делится на несколько секторов, во главе которых стоят Региональные директора. Сектор представляет собой совокупа магазинов (приблизительно 15-20), и в каждом РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ есть Директор магазина.

Ты знаешь, кто является управляющим Компании? А зачем вообщем необходимо знать управляющих?


Познание того, в какой компании я работаю, познание её управляющих – это простая грамотность. Удивительно: жить в стране и не знать её президента. Так и тут.

Управление Компании

Во главе нашей Компании стоит Президент РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ Компании – Александр Малис. Конкретно этот человек отвечает за работу Компании в целом, определяет вектор ее развития. Виктор Луканин - исполнительный вице-президент, он отвечает за стратегические решения в области продаж и развития разных направлений.

Лена Повелитель - Директор департамента по работе с людьми. Кирилл Шибанов, директор по продажам Компании, отвечает за реализации всей РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ Компании.

Управление филиала (каждый филиал персонально добавляет фото управляющих филиал)

Во главе нашего, Уральского филиала, стоят управляющий – Алексей Пятилетов, и директор по продажам Искандеров Тельман, HR-директор Мария Лещинская

РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ

Настало время поведать для тебя про карьеру в Компании

Карьера в Компании

У нас можно и необходимо стремительно РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ расти и развиваться. Примеров того, как человек, пришедший стажёром, становился управляющим, управляющим, вице-президентом предостаточно.

1-ая ступень карьерной лестницы - кандидат

2-ая – Торговец

3-я – Директор Магазина

4-ая - Региональный Директор (он курирует работу собственного сектора 15- 20 салонов).

Все РД, ДСФ, ДПФ тоже когда-то были стажёрами.

Горизонтальный рост позволяет занимать должности в Компании РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ соответственно собственному образованию.

Обучение в Евросети

В Компании у тебя есть хорошая возможность безвозмездно учиться, развивать свои способности и компетенции, совершенствоваться в проф (продажном) и управленческом направлении. После сдачи экзамена для тебя будет загружена КР «Продавец», а если ты захочешь развиваться в области управления людьми, то предусмотрена Карта развития «Управленец». Последующая РОСТ И РАЗВИТИЕ В КОМПАНИИ ступень – это Золотой фонд. Данную карту развития проходят те директора, которые имеют потенциал на Регионального директора.

Также сотрудники нашей Компании имеют возможность проходить наружные тренинги у вендоров. Мы сотрудничаем фактически со всеми наикрупнейшими производителями. В обучении мы используем разные формы обучения – тренинги, дистанционное обучение, вебинары.


rost-nauchnogo-znaniya-nauchnie-revolyucii-i-smeni-tipov-racionalnosti.html
rost-obyomov-proizvodstva.html
rost-srednegodovogo-vneshnetorgovogo-oborota-rossii-v-mln-rub.html